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為(wei)深入學習宣(xuan)傳貫徹黨的二十大精(jing)神，提(ti)升集團黨員領導干部的治企興企能力(li)，準確把握新(xin)形勢新(xin)要求(qiu)，掌(zhang)握新(xin)理念新(xin)方法，2月16日至(zhi)2月18日，集團舉辦了為(wei)期3天的2023年中高層干部素質(zhi)提(ti)升培訓班(ban)。

開班儀式現場

開班儀式上，集團總經理、副董事長馮江泉代表集團領導班子作了開班動員講話。他指出，原市建筑院公司和原市規劃院公司的合并重組，拉開了集團深度融合、轉型發展的大幕。面對當前錯綜復雜的發展形勢，傳統粗放的管理方式必然要轉型，必須推動管理科學化、精細化，建設一支高素質的干部人才隊伍，為集團謀求新發展模式、成為具有韌性的綜合設計咨詢企業提供強大動力。他要求，全體參訓的干部學員在培訓中務必要提升履職盡責創新力、解惑提能精準度、服務大局使命感和嚴格自律自覺性，圍繞自身管理角色的要求，以強化創新能力為重點，持續增強創新意識和創新能力，為高效履職打下堅實基礎。

本(ben)次培訓以強化政治素養、提高領(ling)導水平為(wei)主線，通(tong)過深入(ru)解(jie)讀二十大報(bao)告，展望了(le)國家戰略、經濟形勢與未來(lai)發展方向，同(tong)時也結合所在行(xing)業的發展趨(qu)勢，思考和學習了(le)如何(he)做(zuo)好業務、帶(dai)好團隊、創好品牌，推動企業改(gai)革發展和轉型創新。

培訓現場精彩花絮

授(shou)課(ke)老師(shi)的(de)講授(shou)內容精彩而又(you)切合實(shi)際，思想深刻而又(you)源于實(shi)踐，既(ji)有(you)基礎理論(lun)輔導，又(you)有(you)工作思路指導，讓全體(ti)學員“加(jia)了(le)(le)(le)油”“充了(le)(le)(le)電”，獲得了(le)(le)(le)一次震撼的(de)思想和認識上(shang)的(de)洗禮(li)。

培訓授課內容精彩

同時，為達到“帶來問題參訓、帶著思路探討、帶回成果實踐”的培訓效果，本次培訓還安排了一場“應變局 破困局 開新局”主題研討活動。

全體學員以分組討論加集中交流的形式，共同探討了集團公司當前面臨的外部環境和經濟形勢，結合行業發展態勢和企業實際，圍繞“建設什么樣的集團”找方位、找目標、找任務，圍繞“如何建設集團”找措施、找辦法、找路徑，為進一步培養集團管理人員戰略眼光、開拓精神、創新能力，全面提高集團活力與競爭力奠定堅實基礎。

結業儀式上，集團黨委書記、董事長韋文學作了總結講話。他強調，中層干部和集團總師作為企業中連接戰略層和操作層的核心紐帶，是打造一流企業的中堅力量，直接關系到企業的命運和發展，希望全體干部要以本次學習為契機，進一步明確自身被賦予的使命和責任，用黨的二十大精神來謀劃完善工作思路、提升強化工作措施、針對解決具體問題，切實把黨的二十大精神落實到各項工作中，拿出起步就是沖刺，開局就是決戰的工作勁頭，奮力交出推動集團高質量發展的優異答卷。